钢筋工的退休方式主要依据《劳动法》及相关规定，具体包括以下几种情况：
正常退休
钢筋工在达到法定退休年龄时（男性60周岁，女性50周岁或55周岁，具体根据岗位性质和相关政策而定），可以向单位提出退休申请，办理退休手续，并享受养老保险待遇。
提前退休
若钢筋工因特殊工种或健康原因符合提前退休条件，可以向单位提出申请并提交相关证明材料，如医院证明、劳动鉴定委员会确认等。经审批后，可以办理提前退休手续。
从事繁重体力劳动的工人若工龄满十年，也可以与单位协商提前退休。
延迟退休
随着延迟退休政策的逐步实施，钢筋工可以根据自身意愿和单位需求，选择延迟退休。在此情况下，应关注政策变化，与单位协商确定延迟退休的具体安排及待遇问题。
建议
提前规划：钢筋工应提前了解并确认自己的退休条件，以便及时申请提前退休或做好延迟退休的准备。
收集材料：提前准备好所有必要的证明材料，如工作年限证明、医院体检报告等，以便在申请退休时能够快速提供。
咨询专业机构：在办理退休手续过程中，如遇到不明确或复杂的情况，建议咨询专业的劳动法律师或相关部门，确保自身权益得到保障。
这些信息可以帮助钢筋工更好地规划自己的退休生活，并确保在退休过程中不会遇到不必要的麻烦。