实发指的是 实际发放的工资，即劳动者在扣除所有应扣费用后，实际领到的工资。具体计算方式如下：应发工资：根据劳动者的劳动付出，应当得到的工资待遇，包括基本工资、奖金、津贴等，但在发放前会扣除个人所得税及五险一金等费用。实发工资：应发工资减去应... 详情>>
工资拖欠可能由多种因素造成，以下是一些常见的原因：公司经营问题如果公司经营不善，没有利润，可能无法按时支付工资。项目出现问题，导致多方面被波及，影响工资发放。资金链问题公司内部资金链周转不灵，需要暂时延发工资。某些情况下，公司可能挪用员工工... 详情>>
淘宝客服的薪资水平根据不同的地区、公司政策以及工作时间等因素会有所不同。根据最近的信息，淘宝客服兼职一小时的工资一般在10-30元之间。具体到某些情况下，如淘宝云客服，工作一小时的工资可能是15元。... 详情>>
工厂关闭时，员工可以获得的补偿通常包括以下几个方面：经济补偿金：根据员工在工厂的工作年限和月工资计算，每满一年支付一个月工资的标准，六个月以上不满一年的按一年计算，不满六个月的支付半个月工资的经济补偿。未休年假工资：对于员工未休的年假，按照... 详情>>
根据《工资支付暂行规定》和《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时一次性付清劳动者工资。具体而言，有以下几种情况：离职后15天内结清工资一般情况下，员工离职后15天内，用人单位应当结清全部工资。这意味着公司有15天... 详情>>
被冻结的银行卡仍然可以进行一些工作相关的活动，但具体能做什么取决于个人的情况和需求。以下是一些可能的解决方案：重新办理一张银行卡如果需要办理工资卡，可以去原银行申请另一张新的银行卡，以便继续接收工资。这需要与公司沟通，确保新卡能够顺利接收以... 详情>>
税前8500元工资，在扣除五险一金和个人所得税后，实际到手的工资会有所不同。以下是几种可能的计算结果：不考虑专项附加扣除和社保扣除税前工资8500元，税后工资为8395元。考虑五险一金和个人所得税税前工资8500元，实际到手工资约为7000... 详情>>
当涉及到员工工资的税后扣款时，以下是通常的会计处理步骤：确定发薪的日期，确保薪水征税要求每月定期发放。根据员工的工资总额、所得限额及抵扣额来计算所得税。确定需要缴纳的税款数额，包括专项附加扣除项目（如住房租金、住房贷款利息等）。按照月度缴纳... 详情>>
根据您提供的信息，工资应发5000元，扣除五险一金和个人所得税后的实际到手工资计算如下：1. 五险一金扣除比例通常为：养老保险：单位负担20%，个人负担8%医疗保险：单位负担6%，个人负担2%失业保险：单位负担0.5%，个人负担0.5%工伤... 详情>>
工资税通常指的是个人因工作而获得的收入需要缴纳的税款，这包括以下几类收入：1. 工资、薪金所得：个人因任职或受雇而获得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴等。2. 劳务报酬所得：个人提供劳务所获得的报酬，如稿费、演讲费、专利使... 详情>>
